关于开展“弘扬实干作风、推动实干兴榆”主题活动的实施方案

各科、室、分局、中心：

为认真贯彻落实县委《关于开展“弘扬实干作风、推动实干兴榆”主题活动的方案》（赣委办发〔2013〕39号），立足先行先改，推动工作落实，决定在全局开展“弘扬实干作风、推动实干兴榆”主题活动，现结合实际制定以下实施方案，请认真贯彻落实。

一、总体要求

认真贯彻落实党的十八大精神及中央、省委关于开展党的群众路线教育实践活动部署，围绕2013年8月13日县委常委（扩大）会议上提出的“两结合两回答”（结合建设更高水平全面小康社会，回答干什么；结合党的群众路线教育实践活动，回答怎么干），以深入开展实干文化主题教育活动为载体，组织引导全局干部职工凝心聚力抓落实，务实苦干创佳绩，使实干成为全局干部职工的共同追求和自觉行动，为深入开展党的群众路线教育实践活动提供坚实思想、组织和作风保证。

二、方法步骤

本次活动对象为局机关全体工作人员，从当前开始至党的群众路线教育实践活动启动为集中活动阶段，党的群众教育实践活动启动后，作为教育实践活动的重要内容，转入常态化开展，活动分为四个阶段：

第一阶段：牢固思想，查找问题阶段（时间安排：10月30日前）。

1、开展实干主题集中学习教育。充分结合理想信念集中教育月活动、“三先三带”工程、“五治”等活动内容及模式，融会贯通，齐头并进。学习内容包括：

（1）习近平总书记一系列重要讲话精神；

（2）中央及省市委关于党的群众路线教育实践活动的有关文件及会议精神；

（3）8月13日县委常委（扩大）会议精神等。

采取集中学习与自学相结合的方式，牢固树立实实在在干事的思维意识，并结合物价工作实际，深化对实干的认识和理解。

2、召开主题民主生活会。结合年度民主生活会的要求，围绕“发展目标定位准不准、推进工作力度大不大、回应群众期盼实不实”等内容，自己找、互相提、领导点，查找、剖析党员干部自身及领导班子存在的不符合实干要求的突出问题，并形成专题分析检查报告。

3、发放实干作风调查问卷。结合“五治”活动，向服务对象发放《赣榆县物价局领导干部机关作风建设状况调查问卷》，了解服务对象对物价工作的实干作风、效能建设等方面的满意程度，收集、征求有关意见和建议，并通过分析问卷调查结果，梳理归纳总结。

4、汇总存在的不实干突出表现。根据民主生活会、问卷调查，梳理汇总当前干部职工中存在的不实干突出表现，并形成分析材料，作为警示教育的内容之一。

第二阶段：剖析实质，挖掘典型阶段（时间安排：11月20日前）。

5、剖析实干作风精神实质。在电视、报纸、网络等媒体上，搜集各条战线党员干部实干的典型事迹，并整理成备课材料，组织党员干部认真学习探讨，深入剖析解读实干典型的精神实质，牢固实干作风认知。

6、挖掘实干作风典型代表。对照不实干突出表现、实干典型事迹，“实干兴榆”等专题栏目，认真寻找身边的代表事迹，挖掘实干作风典型代表，大力营造崇尚实干的社会氛围。

第三阶段：岗位对标，实干创优阶段。（11月20日前启动）。

7、赶超“岗位标杆”，实干创优。针对查找出来的不实干突出问题，研究制定切实可行的整改方法，并组织开展选标杆活动，通过选标杆、比进度、赛实绩，调动工作积极性，创先争优，提升效能型机关建设水平。

第四阶段：建立实干作风建设长效机制。（常态化开展）

8、强化目标管理，责任到位。围绕价格中心工作要求，对市局、县政府下达的各项任务等，目标分解明确、责任落实到位、措施细化具体，推动全年工作顺利、扎实开展。

9、完善各项考评机制。结合县政府办公室周报、日报工作部署，改进星期一“蛋糕”制度，突出考评“解决了哪些实际问题”。细化科室绩效考评机制，秉承实干作风，通过科学制定考评标准，准确评价工作人员的作风和绩效状况，树立“凭实绩论英雄”的实干导向。健全综合目标考评机制，根据工作动态，及时补充考核内容，强化时效管理，定期督办，晒实绩，确保工作抓一项成一项、实施一项见效一项。

10、落实奖惩举措，激发实干动力。强化正面激励引导，遵循加减分原则。每年评选一批优秀科室及实干创优标兵，并给与表彰。实行《服务质量反馈单》制、首问责任制及责任“买单制”，加大对“不作为”、“慢作为”和“庸懒散浮满”等问题的查处力度，切实推动工作作风的转变。

三、保障措施

成立活动领导小组及办公室，负责活动的组织协调、督查推进。局领导班子成员要率先垂范，当好实干表率；各科室要结合业务工作，认真学习并学以致用，以实干成果检验活动成效。

抄送：县弘扬实干作风、推动实干兴榆主题活动领导小组办公室

赣榆县物价局办公室 共印发13份