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市开发区顺利完成高层次人才调研工作

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发表于 2011-7-6 08:15:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
  为合理规划高层次人才发展十二五规划,进一步了解、掌握开发区高层次人才结构、分布、使用等情况,按照市局人才工作会议精神,近日,开发区对区内企业高层次人才情况进行了摸底调查。

  截止目前,全区拥有各类高层次人才913人,高层次领军人才111人,其中,国家“千人计划”4人,享受国务院津贴8人,国家级重点学科、重点实验室、工程技术研究中心学术、技术带头人3人;省部级突出贡献的中青年专家4人,省“双创人才”引进计划13人,省“双创人才”培育计划15人,省“333工程”26人,省优秀中青年专家2人,省部级重点学科、重点实验室、工程技术研究中心学术技术带头人5人;市“521工程”15人,享受市政府津贴16人。

  近年来,开发区高度重视高层次人才工作,制定出台了《连云港经济技术开发区引进高层次人才暂行办法》,由区财政每年安排1000万元专项资金,用于激励高层次人才创新创业。同时,为了体现开发区对高层次人才的关心,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围,开发区设立了优秀人才奖,并定期组织专家和优秀人才休息考察,进一步坚定了高层次人才为开发区创业创新的决心。 (编辑:田 震)
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