年轻大师缺，症结何在？

谢小茹

　　□ 周莹  郑刚  李秀云

　　前不久，省经信委启动新一批省级工艺美术大师申报。连云港市一批工艺美术从业人员有希望进入省大师的名录。连云港工艺美术学会副理事长朱镛却说出了自己的担忧：年轻大师缺乏已经成为制约连云港市工艺美术产业发展的最大问题。

　　现状：人才梯队结构塔现“空腹”

　　在高级工艺美术师周存玉的工作室内，笔者见到了刚刚制作完成的铜工艺《桌椅》。整个制作过程用了两年时间。这门铜工艺是周存玉家族手艺，已经传了几代人。今年50多岁的周存玉说，这种依靠家族传承的技艺，期待更多年轻人加入。

　　据了解，连云港市目前拥有工艺美术企业（个体工商户）1300多户，从业人员22000余人。从业人员中有省工艺美术大师、工艺美术名人各4人，研究员级高级工艺美术师4人，高级工艺美术师14人。遗憾的是连云港市4位省级工艺美术大师年龄都在60岁以上，省名人年龄也在50岁以上，30至40岁之间出现空白区。

　　朱镛表示，传统工艺美术发展滞后，缺乏人才制约产业发展，影响旅游城市的形象，连云港市要加大对传统工艺美术人才的培养力度。

　　“人才培养机制”解渴缺乏症

　　为了解决人才缺乏，连云港市各级政府出台了一些鼓励政策。最近，连云港师专还将开设20多人的水晶专题班。然而这些促进政策对于正在发展中的连云港传统工艺美术来说显得有点“杯水车薪”。

　　在人才培养的机制上，扬州的做法有着借鉴意义。为了加大对本土工艺美术人才培养，扬州先后出台多项政策扶持。每年市政府拿出部分经费支持大师带徒工程，为大师争取国家、省级非物质文化遗产传承人名号，设立市级工艺美术大师、市非物质文化遗产传承人等评选；一些职业技术院校常年开设工艺美术专业，邀请业内专家授课。这些都为扬州的工艺美术产业奠定了坚实的人才培养机制，并培育了大量人才。

　　业内人士表示，培训班等模式需要长期坚持，同时在相关政策上也要进行引导，扶持这个产业发展起来。要鼓励更多的年轻人进入这个行当，让他们看到行业的希望和出路。

　　出路：让年轻大师成为创意者

　　年轻大师培养出来需要出路。朱镛表示，传统工艺是一个城市的文化灵魂。人们通过这些艺术品读懂这个城市。年轻工艺美术大师有望成为一座城市旅游纪念品创意者。

　　据了解，连云港市水晶、柳编、黑陶和锻铜浮雕等工艺品享誉国内外，东海水晶是首批“江苏省传统工艺美术特色产业基地”。2010年，连云港市有三件（套）作品获省民间工艺美术最高奖项“迎春花奖”。聚宝盆钛晶球获得大世界吉尼斯认证，被世博会江苏馆选中参展。

　　市经信委消费品处相关负责人表示，连云港市传统工艺美术作品有很多都可以作为旅游纪念品进行开发，这就为年轻大师提供了施展空间。一旦连云港市拥有一支年轻工艺美术大师队伍，连云港市旅游纪念品开发市场将向他们敞开，让他们发挥力量。 （编辑：贺耀堂）