| （通讯员 王剑 陈锐 记者 陶莎）笔者近日获悉，为促进企业党建工作的实施，市开发区将此项工作细分为贯穿全年的46个活动项目，涉及金融服务、用工招聘等领域，力求让区内企业都能享受到贴身贴心服务。据悉，这也是该区在今年企业党建“三送三帮”活动中推出的新举措，并已成为该区全力打造服务环境最佳区的一个品牌。 市开发区是连云港市规模以上企业的集中区，发挥党建工作在经济发展中的能动作用、更好地服务区内企业，是市开发区党建工作的重要课题。为此，近年来，该区将企业党建作为全区党建工作的着力点和突破口，在企业中大力实施以“送技术，帮助企业提升核心竞争力；送文化，帮助企业提升内在凝聚力；送和谐，帮助企业提升发展生命力”为主题的“三送三帮”活动，走出了一条具有开发区特色、适应开发区发展的党建工作新路子。 今年，该区进一步丰富“三送三帮”活动品牌内涵，通过开展以每月一个特色帮送主题、每月一次集中帮送活动为主要内容的“两个一”集中帮送活动，全力打造服务环境最佳区。 市开发区从技术创新、集聚人才等方面入手，开展“科技专家进企业”、“招才引智助发展”等活动，与企业党组织联合统计企业人才需求，并组织外出招聘，为企业发展集聚人才。该区还设立1亿元人才发展专项资金，用于人才引进、培养、使用、奖励等。2012年，市开发区共为企业引进各类急需人才2600人，其中高层次人才300人、本科及以上人才2000人。与此同时，针对部分企业出现的阶段性用工紧张问题，市开发区在盐城、河南、山东等地建立5个区外劳务基地，为企业引进7300多名员工，使企业缺工总量占岗位总量的比重由原来的9%降至1.5%。 现代企业竞争的一个重要方面就是企业文化的竞争。为此，市开发区把文化建设作为加强企业发展的“助推器”，组织区内企业党组织书记开展《企业文化与企业发展》、《企业规范化管理》等专题培训，提高他们建设企业文化的能力。与此同时，该区通过开展“企业文化大讲堂”、“周末讲坛”等活动，切实提高企业员工的思想认识，丰富他们的业余文化生活。韩华新能源有限公司在创先争优活动中提炼总结的“开拓进取、无私奉献、诚实公正”的企业文化，有力促进了企业发展。企业员工唐青岗、唐姗姗在该活动中刻苦钻研，改进封炉工艺，为企业节约生产成本近1000万元。 据了解，为缓解企业资金短缺的难题，市开发区还分别成立上市办、金融办等专职机构，近1年来，通过开展财政惠企政策宣传、惠企政策培训和政银企对接等活动，帮助企业获得融资授信2.2亿元。 |
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