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驼峰乡“五落实”筑牢秸秆禁烧堡垒

2011-11-14 12:10| 发布者: 谢小茹| 查看: 365| 评论: 0

摘要:   (通讯员 李保成 李连)连日来,东海县驼峰乡广泛动员,在全乡范围内做到氛围保证、技术保证、队伍保证、阵地保证、时间保证、奖惩保证,尽管没有发现任何火点,仍然保持高度警惕,全面布控,严防死守    ...
  (通讯员 李保成 李连)连日来,东海县驼峰乡广泛动员,在全乡范围内做到氛围保证、技术保证、队伍保证、阵地保证、时间保证、奖惩保证,尽管没有发现任何火点,仍然保持高度警惕,全面布控,严防死守

  阵地落实。乡政府和各村成立秸秆禁烧指挥部,乡指挥部配备值班电话,有专人24小时值班;各村分别成立指挥部,统一配备巡逻车、帐篷、标语、电灯、煤火炉、桌椅、床铺,从早上5点至24点有人值班,其他时间至少有一人守候。

  队伍落实。各村普遍成立不少于20人的巡逻队,分片包地块看管,遇到闲杂人员立即提示教育。乡里成立督察查,督查乡包村干部和村组干部到岗到位情况,巡逻队组建和运转情况,督促落实各项禁烧要求。要求乡村干部24小时通讯畅通,随时服从调遣。

  宣传落实。在全乡各村主要道路、集镇悬挂横幅,张贴宣传标语。出动12台宣传车,各台车配备音响,巡回各村,大力宣传禁烧秸秆的危害、秸秆综合利用知识以及有关法律法规,提高广大农民群众禁烧秸秆和综合利用的自觉性。

  技术落实。要求进地收割机安留麦茬高度不高于10公分,装秸秆粉碎设备,秸秆及时还田。引导其中抓紧抢收抢种,以种抑烧,减少和杜绝焚烧秸秆事件发生。

  奖惩落实。出台《驼峰乡禁烧秸秆,制定村干部奖罚标准,各项指标完成好的村最高可获奖励3000元,保存干部每人可获奖金500元;各项指标完成差的村,保存干部和村“两位将受到相应处罚。对于焚烧秸秆人员制定和落实了严格的学习培训制度。 (编辑:王夫成)


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