| 日前，赣榆县交通运输局召开了赣榆县交通运输综合行政执法改革推进大会，动员部署了交通运输管理综合行政执法改革工作和运交管所中层以上干部竞争上岗、双向选择工作；会后，全体运交管人员进行了民主评议和推荐工作。由此，拉开了运交管所中层以上干部竞争上岗、双向选择活动序幕。 自2009年1月实施成品油价格和税费改革以来，该局积极稳妥推进交通运输综合行政执法改革工作，新成立了县乡镇交通运输综合管理所，原14个乡镇交管站整合为青口、海头、城头、沙河、金山、黑林、班庄、柘汪、厉庄、罗阳10个乡镇交通运输管理所，为县乡镇交通运输综合管理所分支机构，统一以县乡镇交通运输综合管理所的名义行使执法权，履行乡镇辖区内运输、公路、港口、航道、内河交通安全等部分行政管理职责。同时，对县级交通运输管理机构进行了整合，撤销了县汽车维修行业管理所、县汽车综合性能检测站，其人财物成建制并入县交通运输管理所，挂“县交通运输局运政稽查大队”的牌子，主要承担赣榆县道路、水路运输市场管理等工作。 结合这次交通运输综合执法改革，为了建设高素质的交通运输干部队伍，该局在运交管所干部选拔使用中，专门拿出17个中层以上干部职位，实行竞争上岗；同时组织运交管所职工填写岗位意向表，进行双向选择。为了确保公平、公开、公正，该局专门邀请了县纪委、县委组织部、县人社局等部门有关人员，全程参与和监督，通过民主推荐、初定人选公示、笔试、面试、民主测评和考察任用等步骤，真正把政治素质高、业务能力强、作风过硬、群众拥护的人员选拔到中层以上干部岗位上。运交管所共有135人参加了自荐和民主推荐。经过自荐和推荐，共有34人脱颖而出，进入了第二轮竞争上岗。目前，笔试、面试、民主测评等阶段工作已顺利完成，转入考察任用阶段。 |
GMT+8, 2024-11-18 10:44 , Processed in 0.054531 second(s), 14 queries .
Powered by Discuz! AiGanYu
© 2001-2024 Discuz! Team.
