远征化工党总支助推企业发展提升党建工作影响力

谢小茹

　　江苏远征化工有限公司党总支

　　在助推企业发展中提升党建工作影响力

　　

　　（通讯员 张凤山 刘丽丽） 江苏远征化工有限公司是浙江民营企业在灌云县临港产业区投资的大型企业，总投资人民币5亿元，主要从事高强度分散染料及中间体的生产，现有职工1000余人，共有党员59名。公司党总支下设三个党支部，具有较强的战斗力、凝聚力，在企业技术攻关、安全生产、和谐劳动关系构建等工作中发挥了重要作用，先后被评为市、县先进基层党组织，为灌云县非公企业党建工作示范单位。

　　明晰思路，找准定位，在融入企业发展中把好方向。明确“党组织的党建方略与企业发展战略同步确立，党组织建设与企业规模扩张同步加强，党员教育管理与企业人才培养同步提升，反腐倡廉机制与企业健康发展同步推进”的“四个同步”党建工作思路，努力做党的方针政策的宣传者，政府与企业的沟通者，企业生产经营的促进者，企业劳资关系的协调者，引导和监督企业遵守国家的法律法规，形成党建工作与企业建设良性互动、相互促进的生动局面，促进企业的健康发展。

　　创新载体，丰富内涵，在打造企业文化中凝聚人心。根据公司实际情况，党总支牵头制定“廉洁、务实、高效”的企业精神，通过100多期宣传栏，全方位、多角度诠释企业精神，使企业精神得到广大员工的认同；牵头组建舞蹈队、曲艺队、兵乓球队、篮球队，并开展比赛、文艺演出十多场次；组织党员骨干赴革命老区红色旅游，举办“学党史、感党恩、跟党走”知识竞赛，对党员、员工加强思想理念教育、革命传统教育；制定《管理人员从业行为规范》，完善了采购制度、招投标制度，畅通举报通道，有力地促进了公司内部的廉政建设。

　　创先争优，激发活力，在培养企业人才中发挥优势。在党员中广泛开展“争做科研创新标兵、争做生产操作能手、争做管理工作楷模”的“三争”活动，广泛开展劳动竞赛、技术比武、首席员工评比等“岗位”练兵活动，激发党员、员工在本职岗位上建功立业，掀起比学赶超争创佳绩的热潮。实施“蓝领党员成才计划”，优先选派党员骨干外出培训，提高蓝领党员的岗位技能。优先从技术骨干中发展党员，提高技术骨干的政治觉悟，发挥党员在企业发展中的模范带头作用。

　　奉献社会，富裕职工，在塑造企业形象中扩大影响。公司党总支既注重企业的经济效益，也注重企业的社会效益。近年来，该公司积极关注社会公益事业，组织开展扶贫帮困活动，向灾区捐款捐物累计78000元，为驻地捐献资金200多万元，党员交纳特殊党费 5000元，向杨集镇敬老院捐赠彩电10台，为部分老党员发放慰问金3000元，对家庭困难的员工，党总支会同工会定期组织“送温暖献爱心”活动，给予重点资助，近年来，共慰问特困员工68户，温暖了职工的心，优化了企业的内部发展环境。

　　（编辑：李　帅）