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灌云县机关工委致力打造“五型机关”

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发表于 2012-9-25 15:31:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
  (通讯员 殷宏图) 灌云县机关工委积极顺应全县新的发展形势,抬高标杆抓服务,强化培训增本领,多策并举,狠抓落实,深入开展学习型、效能型、创新型、服务型、廉洁型 等五型单位创建活动,取得了明显成效。

  一是以更高的定位来提升服务层次。立足自身职责,结合工作实际,研究确定了“领导满意、基层满意、群众满意”的工作标准,统筹安排各项工作,全力提升服务水平。

  二是以更强的本领来推进高效落实。以深入开展创先争优活动为契机,健全完善理论学习制度,在县级机关开展“三个一”活动,即开展一次调研活动、撰写一篇调研报告、组织一次集中讲评,并先后邀请省事专家学者为党员干部授课,开阔了视野,增长了才干,较好地推动和促进了整体工作的扎实开展。

  三是以更全的制度来加强规范管理。健全和完善了办文办会办事以及分工负责制、交办工作限时制、工作失误追究制、目标考核奖惩制等10余项制度,要求单位主要领导与每一位班子成员分别签订目标责任状,进一步增强了全体人员的大局意识、责任意识,确保单位各项工作都能在规范有序的轨道上高效运行。

  四是以更严的要求来锻造整体形象。要求党员干部严格遵守《廉政准则》,筑牢防线,清心自守,做到尽职不失职,到位不越位,主动不被动,做事不误事,既勤政又廉政,既干事又干净,努力以严格要求来树立党员干部良好的外在形象。 (编辑:李 帅)
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