今年以来,县总工会紧紧围绕增强企业自主创新能力广泛开展以节能减排为内容的“我为沿海开发立新功”劳动竞赛,通过开展“我为企业献一计”、“我为节能减排献一计”、“六小”活动竞赛等合理化建议、技术攻关、技术革新和发明创造等群众性科技活动,打造出“百千万节能增效”、“节能减排工人行动”等一批群众性经济技术创新活动品牌,取得了明显成效。一年来,共有800多个企业参与节能减排“二创一争”竞赛,职工参与面90%,提出合理化建议1516条;职工创新成果、小改小革、新技术开发156项,创造价值约5000余万元;总结职工先进操作法125项,市级先进操作法10余项,有力促进了我县经济又好又快发展。 一是将节能减排与提高职工素质相结合。紧紧围绕经济转型升级,组织职工开展以科技创新、技术攻关、发明创造为内容的岗位大练兵、技术大比武活动,今年以来,联合县经信局共组织开展了交通、矿山、化工、供电等6个行业,8个工种的职业技能大赛,使职工队伍整体素质得到普遍提升。 二是将开展“六小”活动与节能减排相结合。深入基层企业,帮助、指导企业制定节能减排活动计划、方案,通过开展“六小”改革、“两创一争”、“十佳创新成果、十佳合理化建议、十佳先进操作法”评选活动等活动,激发职工岗位创新,科技创新,为企业节能减排,提高经济效益献计出力。 三是将节能减排同创先争优活动结合起来。通过开展创建劳模创新工作室、在企业中推行“首席员工”评选活动,引领职工立足岗位、创新创优,围绕企业生产经营开展节能减排技术攻关、科技研发活动。几年来,共创建劳模创新工作室22家,通过技能大赛评选出首席员工30余名。 四是做好节能减排宣传工作。会同县经信局在县时代广场开展了节能减排千人签名活动,发放节能减排倡议书5000余份。(梁斌 贾金霞)
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