| （通讯员 郭泽峰）今年来，宁海乡积极强化对矛盾纠纷调解，实现了“小矛盾不出村，大矛盾不出乡”的目标，矛盾纠纷处结率、满意率均达100%，为全乡经济社会快速发展提供了和谐环境。 变接访为预防。该乡每月定期对村组、企业矛盾纠纷排查调解情况进行汇总，并做出书面分析；每半月对矛盾纠纷多发领域、行业和群体组织一次集中排查；对特定地区或特定领域带倾向性的矛盾纠纷，及时开展专项排查，今年以来，全乡共排查20次，化解各类矛盾10起。 变上访为下访。以“转变作风、扎根基层、服务群众”活动为契机，全乡党员干部深入村组、走进企业，走出去“问”，沉下去“访”，坐下来“谈”，解决群众反映的突出问题，并按照“一个问题、一名领导、一套班子、一个方案、一抓到底”的措施进行包案处理，将问题解决在平时、化解在基层，形成横问到边、纵问到底的调处网络。 变任务为服务。他们在工作中推行“五个一活动”，即一个笑脸、一杯茶水、一句暖心话、一个满意答复、一个好的处理意见。对简单矛盾，能当场调解的务必当场调解，对一般矛盾纠纷在一周内要调解了结，对疑难纠纷在两周内调解了结，避免因矛盾纠纷调解不及时而激化、转化。 变分管为包干。针对当前征地拆迁、安置补偿、劳资纠纷、建筑施工、工伤事故存在的矛盾纠纷，建立了“司法所、综治办干部包村，村干部包组，村专职调解员定人包户”的三级矛盾纠纷防控网络，严格执行包调处、包跟踪、包反馈等“三包”责任制，对可能引发矛盾纠纷的苗头性、倾向性问题进行动态监控，做到早发现、早报告、早解决。 https://www.lygfish.com/ |
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