| 反映江苏省中医院招聘新职工黑幕作者：我不是梅西我是卡卡 发布时间：2013-07-15 14:48 类别：医药卫生 区域：南京 投诉报料:江苏省中医院的名气如日中天，越来越响亮了。据说福利待遇好，医院规模大，每年想进省中医院的本科生，硕士生，博士生唔央唔央的，挤破了头。能进去的，要过五关斩六将，是要有实力的，除了学习成绩要好，还要有经济实力，成绩不好，金钱可以弥补的。传说中要想进省中医院，起步价20万，需要打点上至院长，下到科主任，那些衣冠楚楚的君子，就会受人钱财，替人消灾了，成绩不好的，第一批进不来，只要你掏钱运作，还有第二批。传说中的事就让它继续传说吧。可是江苏省中医院耳鼻咽喉科的陈小宁主任在进人方面就有杰出的表现了，用两个字形容——邪乎。最近他们耳鼻咽喉科一共进了9个人，第一个是中山医科大的硕士徐秀娟，毕业后待业了一年后才进到省中医院耳鼻咽喉科的，难，是相当地难。第二个是出身西医读的是中医的博士吴继勇，是进入这个科的唯一一个博士，难，没有一定的实力，还是很难进的。第三个是军区总院耳鼻咽喉科转业下来的李泽卿主任医师，还是个博士，据说陈小宁还不要他，也被拖了一年，才进来的，难吧，可想而知。后面连续进了6个中医硕士，全是他自己的研究生，此事够邪乎吧。省中医院耳鼻咽喉科能够带研究生的导师有6位，能够留下的，全是陈小宁的研究生，其他导师的学生无论你成绩多么好，动手能力多么强，全是陪绑，此事邪乎吧。第一个史军，是男生，是他第一个研究生，留他下来，似乎是个理由；第二个赵晶晶，是女生，留下她，说她成绩优秀，似乎也是个理由（当时陈小宁为了留她，上蹿下跳，一直在做工作，新职工签约前体检时，那个赵晶晶还没有进去）；去年陈小宁接连安排了第三和第四个研究生倪平敏和章雯分成两批进入省中医院耳鼻咽喉科了，两个都是女生，进人的速度在加快；今年陈小宁又安排第五和第六个研究生陈敏和陆亚文分成两个批次进入省中医院耳鼻咽喉科，又是两个女生，进人的速度真TM邪乎，已经到了丧心病狂的程度了。请大家注意进的他自己的研究生6个，5个是女生，是省中医院耳鼻咽喉科缺少女医生吗？是耳鼻咽喉科特别适合女人做的专业？是没有男学生报名参加竞聘？还是他天生就喜欢女生？真TM耐人寻味哦。陈小宁真是举贤不避亲做到极致了。是不是他的研究生真的那么优秀吗？考职业医师执照不过关的，可以留，在学校成绩一般化的，可以留，六级英语都过不了的，可以留。请问陈小宁主任，你留人的理由和标准是什么？条件之一必须是你的研究生，条件之二必须是你的女研究生。我们这些学习成绩再好莘莘学子就根本没有进入省中医院耳鼻咽喉科的大门的希望，你明说啊，让我们陪绑有意思吗？唯一的理由是让你不合法不合理的进人游戏变成合法合理，掩盖上级领导的耳目，混淆周围人的视听。进人时，别的导师有自己的研究生参加竞聘，都采取了回避，唯有你不回避，你自己出卷子，你自己改卷子，留自己想要留的人，全盘控制进人的程序。你的学生学校毕业考试成绩一般，咋在你这里竞聘考试就名列前茅啦。黑啊，没有见过这么黑的。请问陈小宁主任你点钱的手累吗？ |
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